Il Direttore della FC Gestione del Personale dell’ASL SALERNO, ha riscontrato le nostre osservazioni in merito all’adozione di due determine per l’assunzione di due infermieri attraverso l’istituto previsto dal D,Lgs. 3/2003. La risposta fornita non è assolutamente condivisibile nè tanto meno esaustiva, ritenendo il provvedimento adottato non conforme ai dettami di trasparenza e pari opportunità.  Per questo motivo invitiamo tutti i dipendenti dell’ASL SALERNO e dell’AOU RUGGI che ad oggi lavorano con contratti a tempo determinato, e sono collocati utilmente in altre graduatorie a tempo indeterminato, a chiedere la stabilizzazione presso il posto di lavoro che oggi occupano. Il NURSIND SALERNO si farà carico di rappresentarvi e seguirvi lungo tutto il percorso di stabilizzazione, fornendo gratuitamente il patrocinio legale.

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CHIESTA ALL’ASL SALERNO LA CORRETTA APPLICAZIONE DELLA LEGGE 104.

UN ATTO DI CIVILTA’ !

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NUOVE AGGESSIONI SUI LAVORATORI DEL RUGGI D’ARAGONA. IL NURSIND SALERNO CHIEDE UN NUOVO TAVOLO DI CRISI AL PREFETTO DI SALERNO.

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IL QUOTIDIANO LA CITTA’ DI SALERNO ATTRIBUISCE AL SEGRETARIO GENERALE DEL NURSIN SALERNO FRASI ED APPREZZAMENTI MAI FATTI. CHIESTA L’IMMEDIATA SMENTITA.

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